中鼎NVH模塊啟動(dòng)HCC項(xiàng)目

    10月22日上午，中鼎減震培訓(xùn)中心中鼎NVH模塊幸福文化圈(以下簡(jiǎn)稱HCC)啟動(dòng)大會(huì)在中鼎減震培訓(xùn)中心隆重舉行。夏鼎湖董事長(zhǎng)，何仕生、邢益福等兩家公司管理團(tuán)隊(duì)，梁艷、汪寬宏等集團(tuán)黨群系統(tǒng)相關(guān)人員，HCC建設(shè)項(xiàng)目外聘顧問鄧軍、陳恩濤等參加了啟動(dòng)大會(huì)。大會(huì)由NVH模塊推進(jìn)執(zhí)行人阮媛主持。
    梁艷作HCC項(xiàng)目背景介紹。她說，“文化煥新”作為公司“煥新行動(dòng)”的重要一環(huán)，HCC項(xiàng)目是其核心工程。自3月22日在庫伯公司和中鼎模具實(shí)施半年多來，通過圈文化建設(shè)、微笑問候、季度分享、關(guān)愛八寶、曬歌會(huì)等一系列活動(dòng)的開展，我們目睹了廣大員工越來越多的變化與成長(zhǎng)，員工關(guān)系更和諧了，團(tuán)隊(duì)合作更緊密了，文化氛圍更融洽了。一花獨(dú)放不是春，百花齊放春滿園。眼下，有經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)老師，有成功推進(jìn)的操作模板，有精干有為的推進(jìn)團(tuán)隊(duì)，相信NVH模塊的HCC活動(dòng)一定會(huì)精彩紛呈、萬紫千紅。
    何仕生作總結(jié)發(fā)言。他說，HCC是幫助我們打通企業(yè)文化落地最后一公里的利器，大家務(wù)必要統(tǒng)一思想，高度重視，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。他對(duì)NVH與會(huì)人員提出了兩點(diǎn)具體要求，一是“領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員參與，一個(gè)都不能少”。各級(jí)管理者必須高度重視，充分發(fā)揮帶頭作用，鼓勵(lì)全員參與，積極推進(jìn)HCC項(xiàng)目建設(shè)。二是“齊抓共管，持之以恒，一刻都不能停?！备鞑块T應(yīng)將HCC項(xiàng)目建設(shè)納入年度重點(diǎn)工作，建立工作計(jì)劃、考核制度、培訓(xùn)體系，形成常態(tài)化的管理機(jī)制，保證一刻都不能停，持之以恒推進(jìn)下去，讓文化落地生根、使文化創(chuàng)收增效。
    夏董事長(zhǎng)為何仕生、邢益福、沈云、阮媛頒發(fā)NVH模塊HCC項(xiàng)目“推進(jìn)執(zhí)行人”任命證書。為助力HCC項(xiàng)目推進(jìn)，啟動(dòng)會(huì)同步啟動(dòng)了集團(tuán)第三輪《活法》讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，董事長(zhǎng)親自為三位員工代表贈(zèng)書。
    期間，大會(huì)還邀請(qǐng)鄧軍作項(xiàng)目深度解讀；邀請(qǐng)陳恩濤、汪寬宏分別宣講“圈長(zhǎng)第一課”和“中鼎企業(yè)文化第一課?！?/span>
    中鼎減震現(xiàn)有員工2200人，威固(安徽)公司現(xiàn)有員工175人，兩家公司員工總數(shù)約占全集團(tuán)中國(guó)境內(nèi)現(xiàn)有員工總數(shù)的23%。此次項(xiàng)目啟動(dòng)與庫伯公司、中鼎模具略有不同的是，項(xiàng)目實(shí)施提前摸底醞釀，在啟動(dòng)大會(huì)召開前的18-21日，項(xiàng)目推進(jìn)組即已在兩家公司完成建圈，其中中鼎減震50個(gè)，威固(安徽)公司6個(gè)，為項(xiàng)目后續(xù)順利推進(jìn)奠定基礎(chǔ)。